马关县“四举措”打通就业帮扶最后“100米”

摸清家底，提升服务水平。围绕就业服务这一核心，依托社保协办员、驻村工作队等群体进村入户，全面摸排农村劳动力人数和技能需求，为开展就业培训打牢基础。近3年来，共摸排就业群体9万余人次。

释放改革红利，营造良好氛围。充分释放政策红利，落实自主创业补贴、创业小额担保贷款、脱贫劳动力务工奖补等就业创业扶持政策，营造良好就业创业氛围。近3年来，共兑现脱贫劳动力奖补资金49204人次3050.04万元。

精准培训，提升就业能力。探索就业培训微信小程序，充分了解群众就业需求，重点围绕电工、挖掘机、叉车、直播带货等工种开展培训，提升培训技能“含金量”，推动农村留守妇女、易地扶贫搬迁群众、农村劳动力实现就业。近3年来，共开展农村劳动力就业培训10.54万人次，其中：培训建档立卡劳动力4.87万人次，开展职业技能培训1.52万人次。

整合资源，拓宽就业渠道。积极搭建与园区、企业间沟通桥梁，充分挖掘和收集重大项目、重点工程、农业产业项目和辖区企业就业岗位推送。近3年来，共推送6.89万个岗位。加快就业帮扶车间创建，严格各项指标考核，让困难群体实现“家门口”就业。近3年来，累计创建就业帮扶车间65个。现有57家就业帮扶车间，吸纳劳动力就业1765人，其中：脱贫劳动力就业404人。