马关多渠道开发 就业岗位3000余个

文网讯　今年以来，马关县通过实施积极稳定的就业政策，多渠道开发就业岗位3000余个，促进了城乡劳动者充分实现就业。

引入企业增加就业岗位。加大南山高原特色农业产业园区、达号工业园区、花枝格工业园区建设力度，及时通过创建就业扶贫车间、招商引资等措施引入企业入驻。搭建平台促进供需对接。积极为用人单位和劳动者就业搭建供需对接平台，促进人才及时有序流动。加大城镇公益性岗位开发力度。根据目前疫情防控、强边固防、七城创建等工作需要，加大对行政机关、事业单位后勤岗位、辅助岗位、社区公共服务岗位等公益性岗位开发力度，及时掌握零就业家庭、脱贫劳动力、离校未就业高校毕业生等群体就业动态，全县共新增开发城镇公益性岗位145个。落实创业政策扩大就业。通过落实创业担保贷款、大学创业补贴、吸纳脱贫劳动力奖补等扶持政策，引导更多的劳动者投身创业，吸纳更多的人员就业。推进基层就业项目实施。通过积极推进乡（镇）公务员、事业单位、特岗教师、大学生村官、“三支一扶”、西部志愿者等基层就业项目实施，扩大离校未就业高校毕业生就业渠道。共提供就业岗位 60个，其中，公务员25个、事业人员18个、“三支一扶”10个、西部志愿者7个。

目前，该县入驻企业累计达到20个，新开发岗位500余个。共举办各类线上线下招聘会40余场次，发布用工信息40余期，求职人数达10481人次，免费开展职业介绍3000余人次。通过落实创业担保贷款、扶贫车间吸纳就业奖补等政策，累计开发就业岗位2542个。

（王仁伟）

（编辑：侯佑琴 排版：钟晓明 审核：梁丹）